Naar de inhoud
<< Naar alle berichten
<< VorigeVolgende >>

HR informatie

Wees slim en vraag subsidie aan  

Vanaf 10 maart is er weer een nieuwe aanvraagronde geopend voor de SLIM-subsidie. Werkgevers kunnen de subsidie aanvragen voor praktijkgerichte opleidingen waarbij werknemers werken en leren in zogenoemde cruciale sectoren. Denk aan de zorg, de kinderopvang en de techniek. Werkgevers krijgen een deel van de kosten die ze maken voor de opleiding vergoed. Hoe groot dat deel is, hangt af van het niveau van de te volgen opleiding.

Opleiden om personeelstekorten op te lossen

De overheid gebruikt de subsidie om personeelstekorten in bepaalde sectoren op te vangen. Hiervoor zijn ontwikkelpaden vastgesteld. De subsidie is voor opleidingen die in zo’n ontwikkelpad zijn opgenomen. Er zijn op dit moment 12 ontwikkelpaden die horen bij de  sectoren Zorg en Welzijn, Hoveniers en Groenvoorziening, Kinderopvang, Bouw, Energie en Techniek. De ontwikkelpaden Onderwijs en ICT worden later dit jaar verwacht.  

Voor de SLIM-subsidie is meer dan € 73 miljoen beschikbaar voor 2025 tot eind 2027. Aanvragen kan via uitvoeringvanbeleidszw.nl.

Wil je je medewerkers goed kunnen ondersteunen en vooruithelpen? Volg dan de Basiscursus Medewerker Personeelszaken

<< Naar alle berichten
<< VorigeVolgende >>

Meer berichten

Hoe ga je om met overwerk? 

In elke organisatie wordt wel eens overgewerkt. Bijvoorbeeld vanwege seizoensdrukte of om tijdelijke onderbezetting vanwege ziekte op te vangen. Dat is geen probleem, zolang werknemers maar niet...

Checklist: Het functioneringsgesprek

Organisaties zijn naarstig op zoek naar alternatieven voor het functioneringsgesprek. In tijden waar veranderingen elkaar in een razend tempo opvolgen, voldoet het traditionele functioneringsgesprek soms niet meer....

Waarom HRM Academy?

Uitstekende
prijs-kwaliteitverhouding
Kleine groepen
Ervaren en gecertificeerde
trainers
Gemiddelde beoordeling
van een 8,7
Niet goed, geld terug
garantie
Gratis nazorg met de
HR Kennisbank