Het aantal faillissementen stijgt
Het aantal faillissementen is al sinds het begin van de coronacrisis historisch klein, maar het begint wel te stijgen. In de eerste 3 maanden van dit jaar...

Als HR-professional moet u weten of de wetgeving verandert en wanneer die gaat veranderen. Dat kan grote gevolgen hebben voor uw organisatie. De overheid heeft het makkelijk gemaakt. Er is een lijst met daarin alle wetsvoorstellen die het parlement moet aannemen. U vindt die in een pdf de nieuwe wetgeving voor HR. Kijk welke wijzigingen voor u relevant kunnen zijn. Hier vindt u een planning van de Tweede en Eerste Kamer (pdf) . Zo blijft u op de hoogte van de komende wijzigingen in de wetgeving. Houd er wel rekening mee dat deze data in een later stadium nog kunnen wijzigen.
Het aantal faillissementen is al sinds het begin van de coronacrisis historisch klein, maar het begint wel te stijgen. In de eerste 3 maanden van dit jaar...

In elke organisatie wordt wel eens overgewerkt. Bijvoorbeeld vanwege seizoensdrukte of om tijdelijke onderbezetting vanwege ziekte op te vangen. Dat is geen probleem, zolang werknemers maar niet...

HR informatie
Als HR-professional zul je vaak met de OR te maken hebben. Misschien vervang je de bestuurder of ben je vraagbaak en lever je vooral informatie aan. Waar...

Het contract met de arbodienst is niet eeuwigdurend. Wil je overstappen naar een ander, dan heb je volop keuze. Maar waar moet je op letten bij het kiezen...
