Naar de inhoud
<< Naar alle berichten
<< VorigeVolgende >>

HR informatie

Inspectie SZW aan de slag met discriminatie

De Inspectie SZW gaat meer werk maken van de bestrijding van discriminatie en seksuele intimidatie. Staatsecretaris van SZW Tamara van Ark gaf dit aan tijdens Kamervragen over het Jaarplan 2018 van de Inspectie. De Inspectie heeft hiervoor een speciaal team voor discriminatie. Dit team selecteert organisaties voor inspectie. Dit wordt gedaan op basis van de meldingen die binnen zijn gekomen bij Inspectie SZW en de berichtgeving in de media. Ook gaat het ministerie van SZW extra aandacht vragen voor seksuele intimidatie. Er komt meer voorlichting en het Ministerie organiseert bijeenkomsten over dit onderwerp.

Stijging arbeidsongevallen

Niet alleen discriminatie staat in de belangstelling van de Inspectie, maar ook de stijging van het aantal arbeidsongevallen. Het aantal ongevallen is in 2017 met 7% gestegen. De verwachting is dat dit jaar met 8% gaat toenemen. De Inspectie SZW brengt in het tweede kwartaal een update uit van ongevallencijfers en trends. Meer weten hoe u aan de slag kan met de arbeidsomstandigheden in uw organisatie? Volg de cursus HR en arbo.

<< Naar alle berichten
<< VorigeVolgende >>

Meer berichten

HR informatie

Lekker aan de slag met het beleidsplan 

Beleidsplannen schrijven is een klus die eens in de zoveel jaar voorbijkomt. Wie niet gewend is regelmatig te schrijven, kan hier enorm tegenaan hikken. Met een planning...

HR informatie

De OR helpen zijn werk te doen 

Als HR-professional heb je regelmatig te maken met de ondernemingsraad. In de eerste plaats omdat je nauw samenwerkt met de bestuurder. Maar de OR kan ook bij...

Waarom HRM Academy?

Uitstekende
prijs-kwaliteitverhouding
Kleine groepen
Ervaren en gecertificeerde
trainers
Gemiddelde beoordeling
van een 8,7
Niet goed, geld terug
garantie
Gratis nazorg met de
HR Kennisbank