Voorkom een boete door onduidelijkheid over einde tijdelijk contract
Als je een tijdelijk contract niet wil verlengen, moet jij dat de werknemer minimaal één maand voor afloop van het contract laten weten, anders kost je dat...

De cursus voldeed volledig aan mijn verwachtingen. Veel bruikbare informatie en tips gekregen. Mevrouw Mathijssen heeft veel knowhow en dat merk je goed.
Als je een tijdelijk contract niet wil verlengen, moet jij dat de werknemer minimaal één maand voor afloop van het contract laten weten, anders kost je dat...

HR informatie
Dit jaar is Bevrijdingsdag een betaalde vrije dag. Er gaan steeds meer stemmen op om 5 mei als jaarlijkse vrije dag aan te wijzen. Ook wordt dit...

Het Europees Parlement wil de EU-richtlijn gelijke beloning ook laten gelden voor organisaties met 100 tot 250 werknemers. Dat betekent dat veel meer organisaties aan deze richtlijn...

HR informatie
We hebben er allemaal wel eens mee te maken: weerstand. Tegen de koers van het HR-beleid of voorstellen vanuit het MT. Dat vinden veel mensen lastig of...
