Het BRAVO-kompas voor vitale medewerkers
Een vitale organisatie met gezonde medewerkers krijg je door de zogenaamde BRAVO-factoren op de juiste manier onder de aandacht te brengen. BRAVO staat voor: Bewegen, stoppen met...

Zeer goede handvatten gekregen die zeker door mij gebruikt gaan worden!
Een vitale organisatie met gezonde medewerkers krijg je door de zogenaamde BRAVO-factoren op de juiste manier onder de aandacht te brengen. BRAVO staat voor: Bewegen, stoppen met...

HR informatie
Feedback Lang niet alle organisaties hebben een exitgesprek als de medewerker uit dienst gaat. Toch is dit wel van belang. HR kan hier beleid voor maken. Als...

Ondanks dat er een demissionair kabinet is, ging Prinsjesdag gewoon door en presenteerde staatssecretaris Heijnen de Miljoenennota en Rijksbegroting aan de Tweede Kamer. Plannen zijn er genoeg,...

Veel bedrijven zijn -nog- niet goed voorbereid op de komst van het nieuwe pensioenstelsel, zo blijkt uit een grootschalig pensioenonderzoek dat door VLC & Partners is uitgevoerd. Bedrijven kunnen...
