Naar de inhoud
<< Naar alle berichten
<< VorigeVolgende >>

Désirée Beumer @ 12/16/2018 08:32

De cursus was erg leerzaam. Er was een goede afwisseling van theorie-praktijk, luisteren-interactie. De trainer heeft veel kennis en goede voorbeelden. Naslagwerk erbij is handig.

<< Naar alle berichten
<< VorigeVolgende >>

Meer berichten

Stappenplan voor strategisch personeelsbeleid

Strategisch personeelsbeleid is een instrument dat u helpt om de doelstellingen in de organisatie te behalen. Door middel van dit personeelsbeleid kunnen organisaties beter inspelen op veranderingen...

Werkgeluk als essentiële arbeidsvoorwaarde

Werkgeluk is een steeds grotere prioriteit voor medewerkers. Wanneer werk vooral een energievreter is, kun je spreken van geen of minder werkgeluk. Je ervaart wél werkgeluk als...

werkgeluk arbeidsvoorwaarde

HR informatie

Minimaal 2 maanden betaald ouderschapsverlof

De EU wil de zorgtaken binnen het gezin beter verdelen. Het Europees Parlement heeft daarom ingestemd met minimaal twee maanden betaald ouderschapsverlof. Ook krijgen vaders en lesbische...

Waarom HRM Academy?

Uitstekende
prijs-kwaliteitverhouding
Kleine groepen
Ervaren en gecertificeerde
trainers
Gemiddelde beoordeling
van een 8,7
Niet goed, geld terug
garantie
Gratis nazorg met de
HR Kennisbank