Het BRAVO-kompas voor vitale medewerkers
Een vitale organisatie met gezonde medewerkers krijg je door de zogenaamde BRAVO-factoren op de juiste manier onder de aandacht te brengen. BRAVO staat voor: Bewegen, stoppen met...

De inhoud van deze cursus is goed afgestemd op mijn HR-werk. Een 10 voor de inhoud van de training en de trainer.
Een vitale organisatie met gezonde medewerkers krijg je door de zogenaamde BRAVO-factoren op de juiste manier onder de aandacht te brengen. BRAVO staat voor: Bewegen, stoppen met...

HR informatie
In het voortraject van een reorganisatie spelen ook de OR en de vakbonden een rol. Wanneer is inschakeling van de OR een verplichting en op welke manier...

De afdeling P&O of HRM vormt de spil van elke organisatie. Dit is de plek waar alles wat met personeel te maken heeft, samenkomt. Net alleen heb...

Het Europees Parlement wil de EU-richtlijn gelijke beloning ook laten gelden voor organisaties met 100 tot 250 werknemers. Dat betekent dat veel meer organisaties aan deze richtlijn...
